Nieuws & blogs

In de aanloop naar de Tweede Kamer-verkiezingen op 17 maart 2021 verdiept de MARVER zich in de defensieparagraaf van de verkiezingsprogramma’s van politieke partijen. Wat is hun visie op de rol die Defensie de komende jaren moet spelen, hoeveel budget moet hiervoor worden vrijgemaakt en wat zijn hun prioriteiten op het gebied van personeel & materieel? En wat moet er internationaal gebeuren? Wij zetten in het kort de defensieparagrafen van diverse partijen op een rij. Dat biedt natuurlijk geen garantie ná de verkiezingen. Want bij een kabinetsformatie sneuvelt tijdens de onderhandelingen menig voorstel en wordt water bij de wijn gedaan. Voordat je gaat stemmen, is het bovendien verstandig ook te kijken naar andere zaken die jij belangrijk vindt.

De FNV heeft, mede namens de MARVER, een dringende oproep gedaan aan de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om werkende ouders te ondersteunen met coronaverlof of een coronafonds. Zo worden ouders ontlast die in de knel komen vanwege de combinatie van werk- en zorgtaken voor hun kinderen.

Op de websites van de bonden heb je kunnen lezen dat de cao-onderhandelingen bij Defensie net voor kerst wederom zijn stukgelopen. De kloof tussen wat Defensie aan arbeidsvoorwaardenruimte biedt en wat de bonden vragen is groot en bleek helaas niet te overbruggen. Ondanks dat Defensie door corona tot de vitale sectoren behoort, biedt noch de werkgever noch dit kabinet voldoende financiële ruimte om een fatsoenlijke cao af te sluiten.

De registratie van klachten is onvoldoende, ze worden te veel bekeken vanuit de organisatie en het ontbreekt Defensie aan lerend vermogen. Dat concludeert de Nationale ombudsman en Veteranenombudsman Reinier van Zutphen in het rapport ‘Monitor klachtbehandeling Defensie’. “Ook de gang van zaken rond het militair invaliditeitspensioen laat nog steeds veel te wensen over.”

Als MARVER/AFMP-lid kun je sinds half februari 2021 via de website www.afspraakmakenfnv.nl een afspraak maken om je belastingaangifte te laten verzorgen door een van de 4000 vrijwilligers van de FNV-belastingservice. Zoek hiervoor een invullocatie bij jou in de buurt en klik op het blauwe icoon ‘afspraak maken’.

In november verzond Loyalis een brief aan alle deelnemers van de Arbeidsongeschiktheids (AOV)-verzekering. Hierin staat dat de premie gelijk blijft en dat de verzekering twee jaar voor de AOW-leeftijd premievrij wordt. Waarom is dat en hoe zit dat bij jou als militair? Als je twee jaar of korter voor je leeftijdsontslag ziek wordt, dan ontvang je tot je ontslag ziekengeld van je werkgever en kom je niet meer in de WIA of IVA terecht. Er is die laatste twee jaar dus geen verzekerd belang meer. Daarom kan de AOV-verzekering dan worden stopgezet.